Jedno Merci z karteczką krąży jako tani sposób na docenienie pracownika, wychodzi 60 groszy na osobę

3 marca

był

. W sieci pojawiły się zdjęcia małych

podarunków, które otrzymali pracownicy od swoich pracodawców. Niektóre firmy takie jak

, która specjalizuje się w zaawansowanych technologiach i ma w swojej ofercie m.in. rozwiązania w dziedzinie obrabiarek, czy technik laserowej, postanowiły podarować swoim pracownikom w ramach wdzięczności

:

Takie podziękowanie za miesiąc pracy otrzymali również

:

managerka

na kilka dni przed Dniem Uznania dla Pracownika podzieliła się na LinkedInie

, którzy chcieliby w podobny sposób podziękować swoim pracownikom. Policzyła, że w związku z tym, że w pudełku Merci jest

, to podziękowanie dla jednego pracownika wyniesie tylko

. Na czekoladkę według niej wystarczy nakleić

z kilkoma miłymi słowami i podarunek dla pracownika jest gotowy:

Cieszymy się, że nasza inicjatywa z okazji Dnia Doceniania Współpracownika zyskała taki rozgłos. Spotkała się ona z uznaniem wśród zdecydowanej większości pracowników, czego wyrazem było oburzenie na głosy krytyki, które pojawiły się w mediach społecznościowych.

Akcja była zorientowana na wzajemne podziękowania między pracownikami. 

Źle się stało, że informacje o niej zostały przedstawione w zniekształconym i pozbawionym szerszego kontekstu charakterze. Aby lepiej zrozumieć założenie akcji, warto zauważyć, że nasza spółka zatrudnia już blisko 1300 pracowników w 5 budynkach położonych w 3 miejscowościach i współpraca między Pracownikami jest da nas szczególnie ważna. 

Aby każdy miał możliwość okazać pozostałym współpracownikom podziękowania za wzajemną pomoc w codziennych zadaniach, wspólnych projektach, czy za zwykły uśmiech i towarzystwo, w przestrzeniach wspólnych umieściliśmy ponad 1600 karteczek Kudo (karteczki uznania i podziękowania). Obok nich rozłożyliśmy w kuchniach symboliczne czekoladki – a były one jedynie elementem dodatkowym, narzędziem umilającym taki pozytywny przekaz.

Nasi pracownicy błyskawicznie i z dużym entuzjazmem włączyli się do akcji. Niestety znalazły się osoby szukające sensacji, które zbudowały przekaz jakoby firma w formie czekoladek gratyfikowała wysiłek pracowników, co jest oczywistym przekłamaniem i nadinterpretacją: czekoladki były dodatkiem do akcji przekazywania słów docenienia między pracownikami.

Cieszy nas, że zamówione z zapasem karteczki zaczynają się powoli kończyć. Dlatego zdecydowaliśmy się je dodrukować i przedłużyć akcję o kolejny dzień. Wewnętrzny feedback, który na bieżąco spływa do nas od pracowników również jest pozytywny, co motywuje nas do utrzymywania i pielęgnowania inicjatyw wzajemnych podziękowań w przyszłości, do czego wszystkich zachęcamy.

Zobacz też: